Tätigkeitsfelder

Leitungs- und Führungsaufgaben in Unternehmen des Agrarservices oder Pflanzenbaus mit Serviceangeboten:

• Planen, Kalkulieren und Organisieren der Pflanzenproduktion und agrarischer Dienstleistungen
• Analysieren und Planen betrieblicher Abläufe und der Betriebsorganisation
• Planen, Kalkulieren und Beurteilen von Investitionen
• Auswählen und Einstellen von Mitarbeitern
• Kooperatives Führen und Fördern von Mitarbeitern
• Darstellen und Vertreten des Unternehmens in Geschäftsbeziehungen und der Öffentlichkeit.

Zulassungsvoraussetzungen

• Abschluss „Fachkraft Agrarservice“ + min. 2 Jahre Berufspraxis in Unternehmen des Agrarservice oder des Pflanzenbaus mit Serviceangeboten oder in vergleichbaren Unternehmen

oder

• Abschluss in einem anerkannten landwirtschaftlichen Ausbildungsberuf + min. 3 Jahre Berufspraxis in Unternehmen des Agrarservice oder des Pflanzenbaus mit Serviceangeboten oder in vergleichbaren Unternehmen

oder

• min. 5 Jahre Berufspraxis in Unternehmen des Agrarservice des Pflanzenbaus mit Serviceangeboten oder in vergleichbaren Unternehmen.

Inhalte/Teile

1. Pflanzenproduktion, Verfahrens- u. Agrartechnik
2. Betriebs- und Unternehmensführung
3. Berufsausbildung und Mitarbeiterführung

Arbeitsprojekt

• Komplexe Aufgabe der Bereiche Pflanzenbau, Agrarservice, Vermarktung und Marketing
• Ziel: Erproben von Neuerungen, Einleiten von Entwicklungen für das Unternehmen
• schriftliche Dokumentation

Prüfungen/Abschluss

1. Pflanzenproduktion, Verfahrens- und Agrartechnik, Dienstleistungen (Arbeitsprojekt)
2. Betriebs- und Unternehmensführung inkl. Beurteilung eines fremden Betriebes
3. Berufsausbildung und Mitarbeiterführung

Agrarservicemeister verfügen über die Ausbilderqualifikation u. die Hochschulzugangsberechtigung.

Zeitplan

• Umfang: ca. 20 Wochen Ausbildung inkl. BAM
• Ablauf: Wochenblöcke über 1 1/2 Jahre verteilt
• Start:                    November,
  Abschluss:           März des übernächsten Jahres

Extras

• Beteiligung an verschiedenen Veranstaltungen des Fachzentrums für Energie und Landtechnik
• Exkursionen und Vernetzung mit Unternehmen der Agrarwirtschaft, Landtechnik und Praxisbetrieben
• Diskussion und Austausch mit anderen Teilnehmern der Triesdorfer Kursangebote
• Aufbau eines persönlich-fachlichen Netzwerkes